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企業(yè)培訓(xùn)課程在企業(yè)的競爭說到底是人才的競爭

文章出處:m.ccanda.cn  |  發(fā)布時間:2017/1/9 17:31:11  |  瀏覽次數(shù):0
     企業(yè)培訓(xùn)課程在企業(yè)的競爭說到底是人才的競爭,從某種意義上來講,主要體現(xiàn)在企業(yè)培訓(xùn)的競爭。新疆企業(yè)培訓(xùn)都指那方面的內(nèi)容?企業(yè)需要何種形式的培訓(xùn)?如何真正使培訓(xùn)起到令人滿意的效果?如何使培訓(xùn)這種有效的投資手段得到足夠的回報?
企業(yè)的培訓(xùn)內(nèi)容目前企業(yè)的培訓(xùn)內(nèi)容普遍分為:
(一)知識培訓(xùn),企業(yè)培訓(xùn)中的第一個層次
比如,員工通過看管理視頻講座,或者通過閱讀書籍等方式學(xué)習(xí)相應(yīng)的知識。
(二)技能培訓(xùn),企業(yè)培訓(xùn)中的第二個層次
比如,員工的某項(xiàng)技能的操作能力,也就是通過做來學(xué)會某種技能,進(jìn)而提高企業(yè)的效益。
(三)素質(zhì)培訓(xùn),企業(yè)培訓(xùn)中的第三個層次
比如,灌輸企業(yè)文化、企業(yè)管理制度,提高員工精神素質(zhì)等范疇的內(nèi)容,進(jìn)行人格的培養(yǎng),價值觀、向心力的培養(yǎng)和職業(yè)道德的培訓(xùn)。
企業(yè)的培訓(xùn)形式目前企業(yè)普遍采用的培訓(xùn)形式:
(四)帶徒培訓(xùn)這種培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)在于成本低,要使這種培訓(xùn)卓有成效的關(guān)鍵是要有一批合格的老師,這些老師必須以身作則,態(tài)度積極,有經(jīng)驗(yàn),有知識,懂得如何"傳幫帶"等。希望新疆企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)介紹的以上的內(nèi)容對大家是有幫助的。如果大家還想知道更多的信息,那就請繼續(xù)等待新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)小編的分享吧

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