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公司員工通用的培訓(xùn)課程有哪些上課形勢

文章出處：m.ccanda.cn | 發(fā)布時間：2020/12/12 16:44:06 | 瀏覽次數(shù)：0

    公司員工通用的培訓(xùn)課程有哪些上課形勢？
    公司員工通用的培訓(xùn)課程一般采用現(xiàn)場面授課程，打散名單進行分組，以小組為單位進行交流互動和完成現(xiàn)場作業(yè)。新疆企業(yè)管理培訓(xùn)機構(gòu)表示課程方式：理論講授30%、案例展示10%、工具講解30%、實操演練30%課程主要是結(jié)合討論互動、現(xiàn)場演練指導(dǎo)等多種教學(xué)方法的綜合運用，以保證學(xué)員的吸收和效果的掌握。根據(jù)結(jié)構(gòu)性思維“知易行難”的特點，課程中采用文字閱讀、視頻觀看、案例分析等方式，進行多維度強化訓(xùn)練，從而獲得能力提升。建立學(xué)習(xí)小組互助制度，使所學(xué)內(nèi)容在輔導(dǎo)與被輔導(dǎo)的過程中反復(fù)運用，真正達到能力提高的目的。課程主要突出以下三個特點：①實戰(zhàn)性：案例與素材豐富，注重實操能力訓(xùn)練；②互動性：以學(xué)員為中心，關(guān)注學(xué)員學(xué)習(xí)的難點和興趣點，采用交互式現(xiàn)代學(xué)習(xí)方式；③實操性：培訓(xùn)內(nèi)容易于學(xué)員學(xué)習(xí)和踐行，提升學(xué)員的管理效率。
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